يشغل المهندس أحمد الشامسي، الذي يمتاز بخبرته القيادية التي تزيد عن 20 عاماً، منصب العضو المنتدب والرئيس التنفيذي للشركة القابضة لحلول المياه المستدامة وشركة أبوظبي لحلول المياه المستدامة الرائدة في تقديم الحلول المستدامة لتحقيق الأمن المائي واستدامته.

خضعت الشركة التي كانت تُعرف سابقاً باسم "شركة أبوظبي لخدمات الصرف الصحي"، تحت إشرافه إلى إعادة التطوير بهدف إحداث نقلة نوعية في قطاع المياه العالمي من خلال تمكين المجتمعات بحلول المياه الفعّالة والمستدامة.

تولى الشامسي مناصب ذات أهمية وأثر كبيرَين في شركات كُبرى مثل "أدنوك للتوزيع" و"بروج"، حيث أسهم في نجاحهما بشكل كبير. ويشغل حالياً منصب رئيس المتحدة للطباعة والنشر وعضو في اللجنة التنفيذية في المؤتمر العالمي للمرافق. كما عمل كعضو في مجلس إدارة شركة صناعات الأسمدة بالرويس ولجنة سلسلة التوريد التابعة للاتحاد الخليجي للبتروكيماويات والكيماويات.

حصل الشامسي على درجة الماجستير في إدارة الجودة من جامعة ولونغونغ ودرجة البكالوريوس في الهندسة الكيميائية من جامعة تولسا، وشهادة التميّز القيادي من المعهد الدولي للتنمية الإدارية (IMD).

يشغل السيد عبد الوهاب شريف منصب الرئيس التنفيذي لتطوير الأعمال في شركة أبوظبي لحلول المياه المستدامة، حيث يقود مبادرات تطوير الأعمال الاستراتيجية وجهود التوسع المحلية والعالمية، بالإضافة إلى مهامه كرئيس مجلس إدارة شركة الاتحاد باي ووتر للصرف الصحي ومدير في مجلس إدارة شركة الوثبة فيوليا بيسكس للصرف الصحي.

وشغل عبد الوهاب شريف العديد من المناصب في شركة أبوظبي لحلول المياه المستدامة، بما في ذلك منصب الرئيس التنفيذي للشؤون التجارية، حيث أشرف على قسم خدمة وتجربة العملاء والتسويق والاتصالات والاستدامة وتطوير الأعمال، وقاد رحلة تغيير العلامة التجارية للشركة بنجاح لتصبح شركة أبوظبي لحلول المياه المستدامة، مما ساهم في ترسيخ مكانتها في السوق.

وشغل عبد الوهاب شريف قبل انضمامه إلى شركة أبوظبي لحلول المياه المستدامة مناصب مختلفة محلياً ودولياً في شركة "بروج"، شركة البتروكيماويات الرائدة، حيث شغل منصب نائب رئيس قسم التعبئة والتغليف في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا وأوروبا، وتضمنت مسؤولياته إدارة كافة جوانب المبيعات والتسويق وتطوير الأعمال في أسواق رئيسية. وأمضى قبل هذا المنصب ست سنوات في سنغافورة، حيث تولى قيادة الوظائف الحيوية مثل المبيعات والتسويق وسلسلة التوريد.

وقبل ذلك عمل عبد الوهاب شريف بمنصب نائب رئيس سلسلة التوريد الإقليمية لجنوب آسيا، حيث قاد مشاريع تحويلية لـ14 دولة في المنطقة وعمل على تحسين كفاءة العمليات وضمان تطبيق ثقافة التميّز التشغيلي في الشركة. كما كان قائداً لمشروع "بروج 4" الذي بلغت قيمته مليارات الدولارات، والذي كان عبارة عن مبادرة ضخمة تهدف إلى توسيع حجم إنتاج البتروكيماويات على مستوى العالم.

كما مثّل السيد عبد الوهاب شركة "بروج" في مجلس الأعمال الإماراتي السنغافوري الهادف إلى تعزيز مشاريع التجارة والصناعة الثنائية في إطار الشراكة الشاملة بين سنغافورة ودولة الإمارات العربية المتحدة  (SUCP)، حيث تزامن نشاطه الدبلوماسي في شهر فبراير 2019 مع الزيارة الرسمية لصاحب السمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان، رئيس دولة الإمارات العربية المتحدة.

ونتيجة لخبرته الواسعة، تولى بعد ذلك منصب نائب رئيس الشركة في منطقة جنوب شرق آسيا وأستراليا وآسيا الجنوبية، حيث كان مسؤولاً عن إدارة النمو الاستراتيجي لأعمال "بروج" في تلك المناطق وتوفير فرص جديدة على امتداد سلسلة القيمة.

يشغل د. نادر أسعد بن طاهر منصب الرئيس التنفيذي للعمليات. وهو متخصص بإدارة الجوانب التشغيلية لأصول الشركة القابضة لحلول المياه المستدامة والتي تشمل مهام التخطيط والتنبؤ وتصميم وتنفيذ مشاريع النفقات الرأسمالية وتشغيل وصيانة أصول البنية التحتية.

يمتلك الدكتور نادر أكثر من 22 عام من الخبرة في قطاعات البناء والبنية التحتية لمياه الصرف الصحي. وتم تعيينه سابقاً بمنصب مدير قسم إدارة الأصول. كما شغل قبل انضمامه إلى الشركة القابضة لحلول المياه المستدامة مناصب مختلفة في مجال إدارة الصرف الصحي في بلدية أبوظبي وشركة الإنشاءات البترولية الوطنية.

كذلك يعمل كعضو مجلس إدارة في شركة الوثبة فيوليا بيسكس لمياه الصرف الصحي وشركة الاتحاد لمياه الصرف الصحي، وهو عضو في لجنة الرقابة والتدقيق في بلدية العين. كما أنه أيضاً عضو في العديد من اللجان الاستراتيجية داخل الشركة القابضة لحلول المياه المستدامة.

حصل بن طاهر على درجة الدكتوراه في إدارة الأعمال من جامعة أبوظبي وشهادتيّ ماجستير في التخطيط الحضري والإقليمي من جامعة باريس السوربون أبوظبي وشهادة في إدارة الجودة من جامعة ولونغونغ ودبلوم عالي في الهندسة المدنية من كليات التقنية العليا في الإمارات العربية المتحدة.

اكتسب أديب العامري أكثر من عقدين من الخبرة المهنية في مختلف الأدوار القيادية والتي تشمل المبيعات والتسويق والموارد البشرية والعمليات التجارية وتطوير الأعمال والابتكار وإدارة المبادرات.

يمتلك خبرة قوية في تصميم برامج التطوير الاستراتيجي التي تجذب المواهب وتضمن الاحتفاظ بها، فضلاً عن تطوير القدرات الحالية لدى الموظفين. وأثبت أديب قدرته على العمل مع القيادات العليا لدمج وظائف الموارد البشرية في استراتيجيات الأعمال وتحقيق التوازن الفعال بين احتياجات الموظفين ورسالة الشركة ورؤيتها.

قبل انضمامه إلى الشركة القابضة لحلول المياه المستدامة، شغل منصب مدير قسم الموارد البشرية في جامعة نيويورك أبوظبي، حيث قاد تحول أعمال الموارد البشرية في الجامعة ودعم مهامها الأكاديمية من خلال إنشاء سُبل التواصل العديدة بين أعضاء هيئة التدريس والباحثين، فضلاً عن تطويره لبرامج التوطين. وتمكّن خلال منصبه كرئيس للموارد البشرية في الاتحاد للطيران من إجراء التحسينات في التكلفة وتعزيز أداء شبكة المحطات الخارجية والتحالفات الدولية والشبكات والتخطيط وإدارة الإيرادات.

يتمتع السيد أديب بخبرة تزيد عن 21 عاماً أمضاها في مناصب إدارية مختلفة، تشمل أقسام الموارد البشرية والتفاعل الثقافي وتواصل الموظفين والمبيعات والعمليات التجارية في قطاعات متعددة. وتمكّن خلال تجربته السابقة من تحقيق نتائج مهمة في برامج التوظيف من خلال تطوير الكفاءات وتوفير المزايا البارزة عبر الابتكار والتقنيات المتطورة. إضافةً إلى ذلك، حقق أعلى معدلات التوطين خلال فترة عمله في إدارة الموارد البشرية بجامعة نيويورك أبوظبي على الرغم من انتشار جائحة كوفيد-19 في تلك الفترة.

قاد العامري العديد من فرق العمل في مجال الموارد البشرية والعمليات التجارية داخل وخارج الدولة، وحقق العديد من الأهداف في مجال توظيف وتطوير المسيرة المهنية للمهندسين والطيارين، وقام بإنشاء فرق دولية في أستراليا وشبه القارة الهندية بالإضافة إلى أوروبا وأمريكا.

السيد حمزة بن عبيد هو المستشار العام وسكرتير مجلس الإدارة في شركة أبوظبي لحلول المياه المستدامة، وهو المسؤول عن تقديم التقارير إلى العضو المنتدب والمدير التنفيذي، والإشراف على جميع الأمور القانونية والجانب الخاص بالامتثال والمسائل التنظيمية داخل المنظمة، ولديه أكثر من 15 عاماً من الخبرة في الصناعة.

شغل مناصب إدارية ومنصب عضو مجلس إدارة ضمن الشركات التابعة للشركات متعددة الجنسيات، بما في ذلك شركة فيوليا لتحلية المياه وارسيلور ميتال. تمتد المسيرة التقدمية الناجحة للسيد حمزة في أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا، مع تفاعل وثيق مع ممثلي المؤسسات الخاصة والعامة على مستوى الإدارة وأعضاء مجلس الإدارات والرؤساء التنفيذيين.

يدير السيد سلطان خوري وظيفة المراجعة الداخلية للحسابات في شركة أبوظبي لحلول المياه المستدامة، ويقدم تقاريره إلى لجنة التدقيق والمخاطر والامتثال التابعة لمجلس إدارة مؤسسة الإمارات للطاقة النووية. يضمن دوره توفير ضمانات مستقلة وموضوعية ومختلف الخدمات الاستشارية للإدارة العليا ومجلس الإدارة، كما يقوم على عملية التقييم والتوصية بتحسين فعالية أنشطة الشركة بما في ذلك إدارة المخاطر والرقابة الداخلية وعمليات الحوكمة وكذلك برنامج مكافحة الاحتيال.

يمتلك السيد خوري أكثر من 25 عاماً من الخبرة المهنية في أدوار مختلفة بما في ذلك الشؤون المالية، والامتثال لإدارة المخاطر في المؤسسة، والتدقيق الداخلي. قبل انضمامه إلى شركة أبوظبي لخدمات الصرف الصحي في يناير 2022، كان يتولى منصب المدير التنفيذي للتدقيق الداخلي للمؤسسات في مؤسسة الإمارات للطاقة النووية. كما بدأ حياته المهنية مع شركة بترول أبوظبي الوطنية (أدنوك).

بالإضافة إلى مسؤولياته في شركة أبوظبي لحلول المياه المستدامة، يعمل السيد خوري في عدد من اللجان ومجالس الإدارة بالشركات التابعة لأبوظبي القابضة وحكومة أبوظبي، كما يشغل أيضاً منصب أمين لجنة التدقيق والمخاطر في شركة أبوظبي لحلول المياه المستدامة.

وهو حاصل على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال من جامعة الإمارات العربية المتحدة وماجستير في إدارة الأعمال وإدارة المشاريع من الجامعة الأمريكية بالشارقة.

يشغل السيد محمد الجنيبي منصب مدير مرونة الأعمال، حيث أنه مسؤول عن تنفيذ استراتيجية المرونة في الشركة والإشراف على أربعة أقسام متعددة الوظائف تشمل الصحة والسلامة والبيئة وإدارة استمرارية الأعمال وإدارة مخاطر الشركة والاستدامة.

يهدف لقيادة الشركة القابضة لحلول المياه المستدامة إلى أن تصبح شركة مرنة تماماً ومتفوقة في كافة أقسامها الأربعة، وذات بيئة تعزز ثقافة التعاون والتغيير الإيجابي وتكريم الموظفين المُجدّين والذي سيسهم بدوره في التكيّف مع أي تحد تمر به الشركة وسيضمن النمو المستدام لها.

يتمتع السيد محمد بخبرة استثنائية في قيادة مراحل التغيير وعقلية تحليلية واستراتيجية وفهم عميق لمبادئ التصميم والهندسة. بدأ مسيرته في "غاسكو" (أدنوك للغاز الآن) حيث عمل في الصيانة وإعتماد التصاميم وكان إلتحاقه بوكالة الإمارات للطاقة النووية "اينك" لاحقاً كرئيس لدعم الوقود النووي ومدير مراقبة جودة الوقود النووي  حيث أمضى عامين في كوريا الجنوبية ليشرف على تصنيع ونقل أول دفعة من الوقود النووي إلى الإمارات لتشغيل أول محطة طاقة نووية في تاريخ المنطقة "براكة". ثم إنضم السيد محمد إلى "شركة أبوظبي للمطارات " كنائب رئيس تخطيط المطار حيث قاد مشاريع ضخمة في مختلف أرجاء الدولة بما فيها مطار أبوظبي الجديد وبخبرته الواسعة تمكّن من التعامل بنجاح مع تحدياتٍ صعبة. أدوار السيد محمد السابقة زودته بمخزون غنيّ من المعرفة في مجال استمرارية الأعمال وإدارة الجودة والمخاطر.

حصل محمد على درجة الماجستير في العلوم والتكنولوجيا النووية من جامعة مانشستر وشهادة في الطاقة النووية من جامعة باريس سود 11 بالإضافة إلى بكالوريوس في الهندسة الكهربائية (الطاقة) وشهادة ثانوية في الرياضيات من جامعة سانت لويس.

السيد فيليب دا كوستا هو المدير المالي في شركة أبوظبي لحلول المياه المستدامة، و في منصبه الحالي، يقوم بالإشراف على عمليات التمويل والمشتريات، وكذلك أنشطة تمويل المشاريع.

قبل انضمامه إلى شركة أبوظبي لحلول المياه المستدامة، شغل السيد دا كوستا عدد من المناصب المتعلقة بالشؤون المالية في العديد من الشركات في قطاعات الاتصالات والمياه والخدمات البيئية، بما في ذلك شركة فيوليا على مدار ثماني سنوات. خدم في أدوار قيادية استراتيجية ومالية في شتى الدول والمناطق، في إفريقيا وأوروبا وأمريكا اللاتينية والشرق الأوسط.

على مدار حياته المهنية، نجح السيد دا كوستا في إعادة هيكلة إدارات المالية والمشتريات، وقاد عمليات تمويل المشروعات لمحطات تحلية المياه وتراخيص المياه ومياه الصرف الصحي، وقاد طرحاً عاماً أولياً (IPO) لمشروع تحلية المياه الذي طرحته شركة فيوليا.